Succesvolle personen hebben een unieke mentaliteit die hen onderscheidt van de massa. Dus wat onderscheidt hen? Wat is de blauwdruk van hun denkprocessen? Als je dit begrijpt, kan dit de sleutel zijn om je eigen potentieel te ontsluiten. In het zakenleven wordt vaak gezegd dat je mindset je krachtigste instrument of je grootste vijand kan zijn. 

Laat me nu een geheim met je delen: de mentaliteit van succes, een fascinerende verkenning van de psychologische aard van toppresteerders. In de woorden van de grote auteur John Maxwell: “Als het om succes gaat, worden mensen niet gemeten in centimeters, of ponden, of universitaire graden, of familieachtergrond; ze worden gemeten aan de hand van de omvang van hun denken.” 

Deze reis lijkt op het kijken in de hoofden van deze toppresteerders, niet alleen om ons te verbazen over hun prestaties maar om inzichten te vergaren die ons op onze eigen weg naar succes kunnen voortstuwen. Laten we in de wereld van succesvol denken duiken! 

Hoe succesvolle mensen denken – Sipko Visser 

De elf denktypen, zoals gedefinieerd door John Maxwell 

Het How Successful People Think Workbook: Change Your Thinking, Change Your Life van John C Maxwell is een van de beste boeken die er zijn. Maxwell, een leiderschapsexpert, oprichter van EQUIP en de John Maxwell Company, organisaties die wereldwijd meer dan vijf miljoen leiders hebben opgeleid, en een bestsellerauteur met miljoenen verkochte exemplaren, heeft de cognitieve patronen van toppresteerders in elf waarneembare typen gedestilleerd. 

Dit zijn geen lukrake overpeinzingen; in plaats daarvan vertegenwoordigen ze systematische strategieën die mensen helpen hun denken te verruimen en hun dromen te verwezenlijken. In de snelle wereld van vandaag is het absoluut noodzakelijk om deze elf denktypen nauwkeurig te onderzoeken, omdat ze een essentieel onderdeel vormen van de intellectuele gereedschapskist van degenen die floreren. Hier zijn de 11 denkstrategieën zoals uiteengezet in het How Successful People Think Workbook.

1. Groot beelddenken 
Het grote beelddenken is het vermogen om verder te kijken dan het direct zichtbare, om het bredere landschap rond een situatie of probleem waar te nemen. Het gaat over het begrijpen van de context, het macrobeeld. Succesvolle mensen maken gebruik van dit soort denken om strategische plannen op te stellen, de impact van hun acties op de lange termijn te overzien en hun doelen op één lijn te brengen met bredere doelstellingen. 

Ze raken niet verdwaald in de problemen van alledag; ze stijgen er eerder bovenuit en zien altijd het grote geheel. Dit uitgebreide perspectief dient als anker en zorgt ervoor dat hun acties doelgericht en bijdragen aan een grotere visie. 

2. Gericht denken 
Gericht denken heeft betrekking op het vermogen om zich met onwrikbare aandacht op één probleem of taak te concentreren. Succesvolle individuen beginnen op deze manier te denken om problemen diepgaand te onderzoeken, waardoor afleidingen worden geëlimineerd en hun mentale energie volledig aan de taak kan worden besteed. 

Het gaat erom dat je tot in de kleinste details doordringt, alle facetten van een probleem begrijpt en niet rust voordat de klus is geklaard. Deze gerichte denktijd stelt hen in staat kwaliteitsresultaten te bereiken en een hoog productiviteitsniveau te handhaven. Zelfs te midden van de chaos van een drukke werkomgeving. 

3. Creatief denken 
Creatief denken draait om het vermogen om buiten de gebaande paden te denken, buiten de conventionele grenzen te treden en nieuwe oplossingen te verkennen. Succesvolle denkers die bedreven zijn in deze denkvorm zijn de innovators wiens unieke perspectieven verandering katalyseren. Ze durven de status quo uit te dagen, gevestigde normen in twijfel te trekken en nieuwe mogelijkheden te bedenken. 

Deze gedurfde nieuwsgierigheid bevordert de creativiteit en stimuleert hen innovatieve strategieën, producten en diensten te ontwerpen die hen onderscheiden. Creatief denken is daarom een belangrijke beïnvloeder van succes, het stimuleert de vooruitgang en vergemakkelijkt de geboorte van baanbrekende ideeën. 

4. Realistisch denken 
Realistisch denken is het vermogen om de dingen te zien zoals ze werkelijk zijn, en niet zoals we willen dat ze zijn. Het gaat over het verankeren van ideeën in de realiteit en het erkennen van praktische beperkingen. Succesvolle denkers gebruiken deze denkstijl altijd om de haalbaarheid te beoordelen, potentiële wegversperringen te identificeren en strategieën te bedenken. Deze pragmatische aanpak stelt hen in staat weloverwogen beslissingen te nemen, risico’s effectief te beheren en met meer zekerheid en vertrouwen de weg naar succes te bewandelen. Realistisch denkers zijn verre van pessimistisch, maar praktische visionairs die dromen omzetten in tastbare realiteiten. 

5. Strategisch denken
Strategisch denken is een goede denkstrategie waarbij een grondige en systematische aanpak word gevormd om lange termijn doelen te bereiken. Het gaat over het visualiseren van de toekomst, het overwegen van meerdere trajecten en het kiezen van de meest effectieve route voorwaarts. Succesvolle mensen maken veelvuldig gebruik van deze denkstijl, waarbij ze elke stap in kaart brengen, op uitdagingen anticiperen en noodplannen opstellen. Ze reageren niet alleen op situaties, maar werken eraan om proactief hun toekomst vorm te geven, gewapend met een goed doordachte strategie. Het is dit vermogen om vooruit te denken en nauwgezet te plannen dat hen vaak onderscheidt en hun reis naar succes stimuleert. 

6. Kansdenken 

Kansdenken gaat over het openstellen van de geest voor een wereld van ‘wat als’. Het is het vermogen om verder te kijken dan het voor de hand liggende en een overvloed aan potentiële kansen te verkennen. Succesvolle mensen maken gebruik van dit soort denken om nieuwe mogelijkheden te ontsluiten en kansen te ontdekken waar anderen die niet zien. Ze stellen tot nadenken stemmende vragen, stellen aannames ter discussie en moedigen het onderzoek van verschillende scenario’s aan. Deze denkers realiseren zich dat de enige belemmering bestaat uit hun eigen overtuigingen dat de resultaten onmogelijk zijn. 

Deze optimistische en fantasierijke kijk stelt hen in staat om uitdagingen om te zetten in springplanken voor groei en schijnbaar onoverkomelijke obstakels om te zetten in  kansen. Dit geloof in oneindige mogelijkheden drijft hen vaak aan om te innoveren, te ontwrichten en uiteindelijk te slagen waar anderen zouden kunnen wankelen. 

7. Reflectief denken 
Reflectief denken is de praktijk van introspectie, een mentale inventarisatie van acties, beslissingen en de uitkomsten ervan. Succesvolle individuen gebruiken deze denkstijl om van ervaringen te leren en waardevolle inzichten te verwerven uit zowel hun successen als mislukkingen. 

Dit voortdurende proces van zelfevaluatie bevordert verbetering, helpt bij de ontwikkeling van betere strategieën en helpt herhaling van fouten uit het verleden te voorkomen. Het is deze bereidheid om na te denken en zich aan te passen die aanzienlijk bijdraagt aan hun reis naar succes. 

8. Populair denken 
Populair denken gaat over aansluiting bij de algemene consensus of het reguliere denken. Het draait om het begrijpen van maatschappelijke normen, heersende ideologieën en trends. Succesvolle individuen die bedreven zijn in deze vorm van denken zijn gevoelig voor de pols van het publiek, waardoor ze beslissingen kunnen nemen die weerklank vinden bij een groter publiek. 

Ze weten wanneer ze met de stroom mee moeten gaan en wanneer ze de publieke opinie ter discussie moeten stellen voor het algemeen belang. Hoewel dit soort denken aanpassingsvermogen en inclusiviteit aanmoedigt, vereist het ook onderscheidingsvermogen om te voorkomen dat conformiteit, innovatie en persoonlijke integriteit in de weg staat. Door een evenwicht te vinden tussen de noodzaak om erbij te horen en de moed om op te vallen, maken succesvolle mensen optimaal gebruik van het populaire denken, waarbij ze de publieke opinie vormen en tegelijkertijd de collectieve wijsheid respecteren. 

9. Gedeeld denken 
Gedeeld denken is het samenbrengen van collectieve inzichten, wijsheid en ervaringen om problemen op te lossen of waarde te creëren. Succesvolle mensen begrijpen dat twee hoofden inderdaad beter zijn dan één. Ze zoeken naar diverse perspectieven, bevorderen open communicatie en moedigen samenwerking aan. Deze collectieve intelligentiebenadering zorgt voor een rijker begrip van situaties, stimuleert innovatieve oplossingen en bevordert inclusiviteit. Door gebruik te maken van gedeeld denken cultiveren succesvolle individuen een cultuur van teamwerk, waardoor ieders stem wordt gehoord en gewaardeerd. 

10. Onzelfzuchtig denken
Onzelfzuchtig denken is het vermogen om verder te denken dan alleen zichzelf, waarbij het welzijn van anderen en het grotere goed boven persoonlijk gewin worden geplaatst. Het gaat over empathie, mededogen en een onbaatzuchtige inzet voor collectieve vooruitgang. Succesvolle mensen demonstreren deze stijl van denken door te investeren in hun teams, credits te delen, de bijdragen van anderen te erkennen en een cultuur van wederzijds respect en steun te bevorderen. Ze begrijpen dat succes geen eenzame reis is, maar een collectieve onderneming. 

Een onzelfzuchtige denker verheft niet alleen anderen, maar verrijkt ook hun eigen karakter en bevordert een werkomgeving waarin samenwerking, inclusiviteit en gedeelde prestaties worden gevierd. Onzelfzuchtig denken is daarom een sleutelkenmerk van succes, het cultiveren van vruchtbare relaties en het bevorderen van een sfeer van wederzijdse groei. 

11. Bottom-line-denken 
Het bottom-line denken is gericht op resultaten, het einddoel. Het is het vermogen om de ruis te doorbreken, het overbodige te omzeilen en je te concentreren op wat er echt toe doet: de uitkomst. Succesvolle individuen zijn vaker wel dan niet bottom-line denkers. Ze zijn zich altijd bewust van hun doelstellingen en zorgen ervoor dat elke beslissing en elke actie meetelt voor het bereiken van deze gestelde doelen. Ze vragen zich af: “Wat is hier het einddoel?” voordat ze aan een taak beginnen. Deze focus helpt hen om afleiding te vermijden, de efficiëntie te behouden en waardevolle hulpbronnen te besparen. 

Hoewel deze aanpak voor sommigen misschien meedogenloos en vastberaden lijkt, is het deze onwankelbare toewijding aan hun doelen die vaak de brandstof vormt voor hun reis naar succes. Het is echter belangrijk om te onthouden dat, hoewel het bottom-line denken het succes versnelt, dit altijd in evenwicht moet worden gebracht met ethische overwegingen en empathie voor anderen. Echt succes gaat immers over het bereiken van doelen zonder concessies te doen aan de waarden en het welzijn van anderen. 

Bonus: grootbeelddenken 
Het denken over het grote geheel omvat het vermogen om dingen vanuit een breder perspectief te zien, om de onderlinge verbondenheid van verschillende elementen te begrijpen, en om de grotere context te waarderen waarin acties en beslissingen plaatsvinden.  

Dit soort denken vergemakkelijkt een holistische kijk, waardoor succesvolle individuen het overkoepelende verhaal kunnen begrijpen, door complexiteiten kunnen navigeren en de potentiële rimpeleffecten van hun beslissingen kunnen identificeren. Het stelt hen in staat te anticiperen op trends, uitdagingen te voorzien en strategisch te plannen voor de toekomst. 

Grote denkers verdwalen niet in het kreupelhout maar houden hun ogen op de horizon gericht en stemmen hun acties voortdurend af op hun uiteindelijke visie. Dit vermogen om op de lange termijn te denken, de punten met elkaar te verbinden en een overzicht van hun reis te behouden, onderscheidt succesvolle mensen vaak. Het helpt hen een gevoel van doelgerichtheid te hebben, de focus te behouden te midden van afleidingen en complexiteiten, en hun reis naar succes met onwrikbare vastberadenheid te sturen. 

Verander je denken en verander je leven 

De beste tips om je denken en je leven te veranderen 

Terwijl we ons verdiepen in de bestverkochte tips om je denken te transformeren en je leven te veranderen is het van cruciaal belang om te onthouden dat je denkpatronen elk gebied van je leven beïnvloeden. Deze reis gaat niet alleen over je professionele succes of je zakelijke vaardigheden; het gaat over het cultiveren van een mentaliteit die alle aspecten van je leven doordringt. 

Het creëren van een unieke plek om na te denken is de sleutel tot deze transformatie, een mentaal toevluchtsoord dat immuun is voor het hectische tempo van het leven, waar je kan reflecteren, focussen en strategieën kan bedenken. Ontdek hieronder hoe je de kracht van positief en strategisch denken kan benutten om je wereld te veranderen. 

Stel jezelf bloot aan verschillende ideeën en soorten mensen 
Het verbreden van je horizon door jezelf bloot te stellen aan diverse ideeën en mensen kan een transformerende impact hebben op je denken en uiteindelijk op je leven. Het daagt je vooropgezette ideeën en vooroordelen uit, bevordert een open geest en stimuleert intellectuele groei. 

Door met een verscheidenheid aan culturen en perspectieven om te gaan vergroot je je begrip van de wereld en cultiveer je empathie, respect en een mondiale kijk. Het zet je aan om vragen te stellen, te onderzoeken en uiteindelijk buiten je comfortzone te groeien. Bovendien stimuleert deze blootstelling innovatie, omdat de kruisbestuiving van ideeën vaak tot creativiteit en baanbrekende oplossingen leidt. 

Plan vooruit, maar laat wat ruimte over voor spontaniteit 
Vooruit plannen is de sleutel tot succes omdat het een routekaart voor je reis creëert. Hiermee kan je je doelen verduidelijken, taken prioriteren en middelen efficiënt toewijzen. Een rigide naleving van plannen kan echter de creativiteit onderdrukken en kansen belemmeren die zich onverwacht voordoen. 

Het is net zo belangrijk om ruimte te houden voor spontaniteit. Deze balans maakt het verkennen van nieuwe ideeën, innovatieve oplossingen en onverwachte vooruitzichten mogelijk die je naar nog meer succes kunnen leiden. Dus hoewel je gefocust moet blijven op je doelstellingen, moet je er rekening mee houden dat je open en flexibel moet blijven voor veranderingen, aangezien de weg naar succes vaak kronkelig is. 

Wees een actieve deelnemer in je eigen denken 
Een actieve deelnemer zijn in je eigen denken is cruciaal voor succes. Het gaat over het bewust sturen van je gedachten, het ter discussie stellen van aannames en het cultiveren van een mentaliteit die groei bevordert. Succesvolle individuen nemen informatie niet alleen passief op; ze bevragen, bekritiseren en geven actief vorm aan hun denkprocessen. 

Ze benutten de kracht van introspectie om hun sterke punten te begrijpen, hun vooroordelen te herkennen en ontwikkelingsgebieden aan te wijzen. Deze bewuste betrokkenheid bij hun eigen denken stelt hen in staat om van ervaringen te leren, zich aan te passen aan veranderingen en hun acties met opzet te sturen. Je gedachten vormen tenslotte je werkelijkheid en actief deelnemen aan je eigen denken betekent dat je de regie over je leven in handen neemt en naar succes stuurt. 

Probeer regelmatig verschillende dingen uit en doe ze 
Regelmatig verschillende dingen uitproberen en doen is een essentiële eigenschap van succesvolle individuen. Het bevordert het aanpassingsvermogen, een cruciale vaardigheid in de snel evoluerende wereld van vandaag. Deze individuen begrijpen de waarde van het verlaten van hun comfortzone en het omarmen van het onbekende. 

Deze aanpak verbreedt niet alleen hun horizon maar stimuleert ook creativiteit en innovatie omdat nieuwe ervaringen nieuwe perspectieven en leermogelijkheden bieden. Of het nu gaat om het aannemen van een nieuw project, het leren van een nieuwe vaardigheid of zelfs het kiezen van een nieuwe hobby, deze ervaringen zorgen voor variatie en dynamiek in hun leven, waardoor ze gestimuleerd blijven en openstaan voor nieuwe mogelijkheden. 

Stuur je denkproces
Succesvolle individuen maken er een gewoonte van om opzettelijk te denken. Het gaat niet om méér denken, maar om beter, doelgericht en helder denken. Ga naar je denkplek en oefen doelbewust en aandachtig denken, waarbij elke gedachte gericht is op een bepaald doel of een geplande handelswijze, in plaats van de geest doelloos te laten afdwalen. 

Doelgericht denken moedigt productieve gedachten aan en minimaliseert onnodige mentale rommel. Het stelt individuen in staat hun gedachten op één lijn te brengen met hun daden, wat leidt tot effectieve en verbeterde besluitvorming 

Waardeer de ideeën van anderen 
Het waarderen van de ideeën van anderen is een hoeksteen van succes en bevordert een cultuur van wederzijds respect en samenwerking. Succesvolle individuen herkennen het potentieel van verschillende perspectieven bij het aanwakkeren van creativiteit en innovatie, waardoor groei en vooruitgang worden gestimuleerd. 

Ze begrijpen dat goede ideeën van iedereen kunnen komen, ongeacht hun rol of ervaring, en cultiveren een open, inclusieve omgeving die dialoog en ideeënuitwisseling stimuleert. Door de ideeën van anderen te waarderen verrijken ze niet alleen hun eigen begrip en perspectief, maar bevorderen ze ook een gevoel van empowerment en betrokkenheid onder hun collega’s, waardoor de collectieve prestaties en het succes worden verbeterd. 

Overwin negatieve zelfpraat en denk positief
Het is gemakkelijk om verstrikt te raken in negatieve zelfpraat. Dit kan een aanzienlijke barrière vormen, die vaak tot twijfel aan zichzelf leidt en vooruitgang belemmert. Door dit te overwinnen en positieve gedachten te bevorderen, kan je je denken in het algemeen verbeteren. 

Succesvolle individuen zijn zich bewust van hun innerlijke dialoog en doen een bewuste poging om negativiteit tegen te gaan met positieve, bekrachtigende gedachten. Ze begrijpen dat constructief denken een cruciale rol speelt bij het vormgeven van hun realiteit en het beïnvloeden van hun acties. 

Ze oefenen actief positieve zelfbevestigings- en visualisatietechnieken uit om zelfspot te vervangen door gedachten die vertrouwen en veerkracht wekken. Bovendien erkennen ze dat tegenslagen en gefaalde pogingen deel uitmaken van de reis, en beschouwen ze deze als kansen om te leren en te groeien in plaats van als onoverkomelijke hindernissen. Door consequent goede gedachten te verkiezen boven negatieve zelfpraat, bevorderen ze een positieve instelling waardoor ze met uitdagingen om kunnen gaan en vol vertrouwen hun doelen kunnen bereiken. 

Bevraag denken 
Het in twijfel trekken van het populaire denken is een veel voorkomende eigenschap van succesvolle individuen. Dit betekent niet alleen het accepteren van gevestigde ideeën of heersende meningen, maar het uitdagen ervan, het onderzoeken van hun geldigheid en het verkennen van alternatieve perspectieven. Het gaat over het durven anders te denken, verder te gaan dan het conventionele en de mogelijkheid van onbekende intellectuele gebieden te omarmen. Succesvolle mensen begrijpen dat het populaire denken, hoewel vaak nuttig, niet altijd tegemoetkomt aan hun eigen behoeften of aan de eisen van hun specifieke situatie. 

Ze waarderen de waarde van diversiteit in gedachten en erkennen dat doorbraken vaak het gevolg zijn van afwijkend denken en innovatie. Dit betekent niet dat alle populaire gedachten terzijde moeten worden geschoven maar eerder dat we deze kritisch moeten evalueren, moeten aanpassen wat nuttig is en wat niet nuttig is. Door de status quo in twijfel te trekken, maken ze de weg vrij voor nieuwe ideeën, voortdurend leren en persoonlijke groei, die essentieel zijn voor het behalen van succes. 

Zet je gedachten om in actie
Succes gaat niet alleen over groot denken; het gaat over het handelen naar die gedachten. Succesvolle individuen begrijpen dat gedachten zonder actie vluchtig en onproductief zijn. Ze erkennen de waarde van het omzetten van hun gedachten in tastbare acties. Of het nu gaat om het stellen van een nieuw doel, het implementeren van een strategie of het zetten van de eerste stap naar een droom, deze acties zijn de belichaming van hun gedachten. 

Ze zijn zich bewust van de kloof die vaak bestaat tussen denken en handelen en zijn vastbesloten deze te overbruggen door middel van beslissende, doelgerichte actie. Bovendien begrijpen ze dat acties het gewicht en de geloofwaardigheid aan hun gedachten geven, waardoor abstracte ideeën in concrete realiteiten worden omgezet. Door hun gedachten in daden om te zetten, zetten ze potentieel om in vooruitgang en stuwen ze zichzelf met vastberadenheid en vasthoudendheid naar hun doelstellingen. Daarom gaat de praktijk van het omzetten van gedachten in daden niet alleen over het behalen van succes; het gaat over het omarmen van een proactieve en vervullende manier van leven. 

Samenvatting 
Het pad naar succes ligt net zo goed op het gebied van de geest als in de wereld van acties. Succesvolle individuen cultiveren een uniek perspectief, dat aanpassingsvermogen, intentionaliteit, inclusiviteit, positiviteit, originaliteit en actiegericht denken belichaamt. Ze begrijpen dat de manier waarop ze denken niet alleen hun perspectief op de wereld vormt, maar ook hun acties en beslissingen beïnvloedt. 

Door hun gedachten proactief te beheren kunnen ze met meer vertrouwen, veerkracht en effectiviteit de reis naar succes navigeren. Vergeet niet dat elke reis begint met een enkele stap, maar het zijn de continue, opzettelijke stappen die ons naar onze bestemming leiden. Omarm deze principes van succesvol denken en stap voorwaarts op je reis naar succes. 

Veelgestelde vragen 

Worden goede denkers geboren of gemaakt?
Goede denkers worden geboren en gemaakt. Hoewel bepaalde mensen van nature een meer analytische of kritische instelling kunnen hebben, kunnen denkvaardigheden in de loop van de tijd zeker worden ontwikkeld en aangescherpt. Net als elke andere vaardigheid vereist het oefening en bewuste inspanning. Door deel te nemen aan activiteiten die de geest uitdagen en stimuleren, kunnen we een grotere mentale behendigheid bevorderen, ons probleemoplossend vermogen verbeteren en ons vermogen vergroten. 

Het is nooit te laat om je denkvaardigheden te ontwikkelen. Dus hoewel sommige individuen misschien een voorsprong hebben, heeft iedereen het potentieel om een goede denker te worden met toewijding, doorzettingsvermogen en de juiste aanpak. 

Kan groot denken tot succes leiden?
Absoluut, groot denken kan inderdaad tot succes leiden. Succesvolle mensen stellen zichzelf vaak hoge, schijnbaar onhaalbare doelen. Dit ‘grote denken’ inspireert hen om uit hun comfortzone te stappen, nieuwe mogelijkheden te verkennen en vol te houden ondanks obstakels. Het bevordert een mentaliteit van overvloed en mogelijkheden, in plaats van schaarste en beperking. 

Het is echter belangrijk op te merken dat groots denken gepaard moet gaan met consistente, doelgerichte actie. Alleen maar groots denken, zonder strategieën te implementeren of stappen te ondernemen om die gedachten te realiseren, kan tot frustratie en stagnatie leiden. Hoewel groot denken kan dienen als een krachtige katalysator voor succes, is het dus de gezamenlijke kracht van groots denken en betekenisvol handelen die individuen werkelijk in de richting van het bereiken van hun doelen stuwt. 

Citaten: 
“De grootste glorie in het leven ligt niet in het nooit vallen, maar in het opstaan, elke keer dat we vallen.” –Nelson Mandela 

“Succes is niet de sleutel tot geluk. Geluk is de sleutel tot succes. Als je houdt van wat je doet, zul je succesvol zijn.” –Albert Schweitzer 

“De enige plaats waar succes vóór werk komt, is in het woordenboek.” – Vidal Sassoon 

“Wees niet bang om het goede op te geven om voor het grote te gaan.” – John D. Rockefeller 

“Ik merk dat hoe harder ik werk, hoe meer geluk ik schijn te hebben.” – Thomas Jefferson 

“Succes komt meestal naar degenen die het te druk hebben om ernaar te zoeken.”– Henry David Thoreau 

“Kansen doen zich niet voor. Jij creëert ze.” – Chris Grosser 

“Succes lijkt verband te houden met actie. Succesvolle mensen blijven in beweging. Ze maken fouten, maar geven niet op.” – Conrad Hilton 

“Succesvolle en niet-succesvolle mensen verschillen niet veel in hun capaciteiten. Ze variëren in hun verlangens om hun potentieel te bereiken.” – John Maxwell 

“Iemand die weet hoe, kan altijd een baan hebben, maar degene die weet waarom, zal altijd zijn baas zijn.” – Ralph Waldo Emerson 

“Je kan je een weg banen naar gevoelens lang voordat je je een weg naar actie kan voelen. Als je wacht tot je ergens zin in hebt, zul je het waarschijnlijk nooit bereiken.” – John Maxwell 

Onthoud: “Succes is niet voor de happy few. Het is voor hen die de meeste stappen zetten en hun eigen gedachten kunnen overwinnen.” 

Ik ben Sipko Visser, Businesscoach, spreker, blogger en oprichter van ondernemers TV. Sinds 2018 heb ik tientallen bedrijven in het MKB geholpen om hun doelen te behalen. Van eenpitters tot de teams van grote bedrijven. Mijn klanten werken met mij omdat ik een bewezen aanpak heb die meer oplevert dan ze kost. Als je belangstelling hebt om door mij gecoacht te worden en het daar eens over wil hebben boek dan even een afspraak in mijn agenda via de website of LinkedIn. 

Groet, 

Sipko